¿Por qué lanzamos este proyecto?
Brechas de género en el sector STEAM
Según los datos recogidos por diversos estudios, la presencia de mujeres en estos sectores está estancada por debajo del 40%.
El impulso de la igualdad de género en el sector STEAM es un principio básico para lograr la igualdad real y efectiva.
Segregación en los estudios y ocupaciones
El origen de estas brechas está en la educación. Las jóvenes se suelen decantar por las ramas de Ciencias Sociales y Jurídicas, Artes y Humanidades o Ciencias de la salud, por lo que consideramos indispensable trabajar en la eliminación de esta segregación promoviendo que las jóvenes y niñas elijan sus estudios y su futuro profesional sin verse influenciadas por estereotipos y roles de género.
Insuficiente orientación y falta de referentes
La orientación profesional en edades tempranas y la presencia de referentes femeninos en carreras del sector STEAM son fundamentales para impulsar la presencia y el liderazgo de las mujeres en estas profesiones que son protagonistas en el mercado laboral.
El empleo del futuro
El sector STEAM constituye el empleo del futuro, la fuerza motriz del bienestar social y del crecimiento inclusivo. Así, la oferta académica y de empleo en este sector no deja de ampliarse y, por tanto, debemos apostar porque el talento femenino no quede en un segundo plano.
¿Cómo puedes participar?
A través de los talleres impartidos por el proyecto «Educa2iguales». El fin principal es fomentar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, mediante dinámicas orientadas a la educación en valores de igualdad, consiguiendo un avance educativo en la coeducación de alumnos y alumnas en el mismo espacio educativo que conduzca a la construcción de la igualdad y el respeto mutuo, ayudando a superar prejuicios.
Promueve: Fundación Concilia2
Financia: Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha, organismo adscrito a la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha.
Colaboran: